Ibo Metz

Ibo Metz is sinds 3 jaar werkzaam binnen TomTom en bekleed de rol van Vice President HRM . Tevens is hij verantwoordelijk voor Talent Development activiteiten binnen de gehele TomTom groep. Vorig jaar nam hij voor het eerst deel als jury lid aan de eerste editie van de Young Professional of the Year Award. Dit jaar hoopt hij wederom zijn steentje bij te dragen in het ‘navigeren van talent naar de top.’
Ibo starte zijn Carriere bij Boer & Croon na te zijn afgestudeerd in Arbeids- en organisatie psychology. Hij is in die periode onder meer als project manager verantwoordelijk geweest voor het opzetten van een afdeling Nummerbehoud bij een telecomprovider. Aansluitend is hij in dienst getreden bij Electrabel, de grootste energieproducent van Nederland. Daar was hij manager van de HRM afdeling voor Electrabel Nederland.

¨Als HRM professional ben ik altijd geintrigeerd om talent op de juiste plek binnen de organisatie te krijgen. Investing in the leaders of the future wordt meer en meer een strategisch HRM punt voor iedere organisatie. Tijdens de enorme groei van afgelopen jaren heb ik veel talent zien binnenkomen, het leuke is dat je er nooit op uitgekeken raakt!
Afgelopen jaar hebben we een terechte winnaar gekozen, Als jurylid is het voor mij een uitdaging om dit jaar minstens weer zo’n talent te vinden.
Talent zit in de genen, dat straal je uit en dan ben je. Binnen een fractie weet je of iemand kanshebber is voor de titel en dus een belangrijke speler wordt in de komende decade van het (intern)nationale bedrijfsleven of overheid. Het is onmogelijk in deze tijd om te doen alsof. Gedurende dit traject worden de kandidaten zodanig op de proef gesteld dat de uiteindelijke winnaar met trots de titel Young Professional of the Year mag dragen.¨